Miles de trabajadores y trabajadoras de Sidor han vuelto a salir a las calles de Guayana. Luego de algunos meses de acciones parciales (operaciones morrocoy, paros de 8 y 16 hs, declaraciones públicas) buscando un diálogo con las autoridades de la empresa, el silencio y las provocaciones de la Directiva de Sidor hicieron estallar la paciencia de los sidoristas. Las pocas áreas de Sidor que se mantenían productivas (planta de pellas, muelle) han sido paralizadas por los trabajadores, y a la protesta se siguen sumando trabajadores/as de todas la áreas así como del sector administrativo.
“Es que la situación no se aguanta más- nos dice Leonardo Azocar, Secretario de Trabajo y Reclamos de SUTISS- nuestro salario ya no alcanza para nada. El gobierno ha dado dos aumentos salariales (30% en octubre del año pasado y 20% en febrero de este año) y a nosotros no nos han dado nada, ni un bolívar. Y recordemos que el aumento de octubre lo hizo desde las propias instalaciones de Sidor, donde el presidente Maduro dijo que ese aumento era “En defensa del salario, que se ha vuelto sal y agua”. Pues bien, a nosotros nos siguen teniendo a sal y agua. Tenemos una cesta ticket de Bs 7500 ¡¡¡Cuatro cartones de huevos es todo lo que podemos comprar con eso!!! Y no te olvides que a nosotros nos impusieron hace un año y medio un Contrato Colectivo por la fuerza, entregando muchos de nuestros beneficios. En un país con más de 200% de inflación anual nosotros llevamos años sin percibir mejoras. Cobramos Bs 3500 los días 15, y ya estamos por debajo del salario mínimo. No entendemos además, por qué a otras empresas de la región, incluso de la misma Corporación Siderúrgica, sí le aumentan el cesta ticket y los salarios y a nosotros no. Pareciera que hubiese un ensañamiento particular con los sidoristas.”
“Estamos volviendo a ver cosas que no veíamos desde los tiempos de la trasnacional Ternium y que creíamos que estaban superadas: compañeros que tienen que vivir pidiendo prestado, taxeando, vendiendo sus pertenencias. Y a esto se suman otros problemas fundamentales: la incertidumbre por la situación productiva de Sidor, el retraso de más de ocho meses en el pago de nuestras Prestaciones Sociales, el incumplimiento en el servicio de HCM, y aún nos adeudan el 70% de los juguetes decembrinos para los hijos de los trabajadores. La verdad es que la situación ya se ha vuelto intolerable y es por eso que nos vemos obligados a tomar medidas de acción.”
La respuesta de los militares: persecuciones y no pago de la quincena
Le preguntamos a Azocar por la respuesta de las autoridades de la Empresa y nos responde con un simple “Nada. Ni siquiera se han sentado a conversar, ni nos han hecho una propuesta. Y como si estuviéramos en una Dictadura Militar ahora comienzan con persecuciones hacia los trabajadores y los dirigentes sindicales que estamos comprometidos en esta lucha: Ya hay más de 30 calificaciones de despido y desde esta semana estamos siendo perseguidos a todas partes por carros del SEBIN, la GNB y la Policía. Por si fuera poco, la empresa aún no ha pagado la quincena ni la cesta ticket. Están montando una provocación, buscando que los trabajadores estallen y la situación se descontrole. Por eso hacemos responsable a Tomás Schwab (presidente de Sidor) y a José Ascanio (Ddirector de Talento Humano) de cualquier daño que pudiera ocurrirnos a nosotros, a nuestras familias, o a cualquier trabajador de Sidor”
Otro trabajador, que no se quiere identificar por temor a represalias agrega: “Aquí lo que ocurre es que la Empresa ha querido aprovechar la traición de algunos dirigentes sindicales, que vendieron el Contrato Colectivo, para negociar y hacer acuerdos con ellos por encima de la voluntad de los trabajadores. Hay un acuerdo entre el Director de Talento Humano, José Ascanio y un sector de una corriente sindical y personas ajenas a Sidor que son usadas como Fuerza de Choque contra los trabajadores. Juntos han manejado algunos “negocios turbios” y ahora amedrentan y amenazan trabajadores para que no se sumen a la lucha. Por suerte los trabajadores ya no les tenemos miedo y cada vez somos más los que nos sumamos”
Nos persiguen por enfrentar los negociados de los militares
¿“Negocios Turbios”? Le preguntamos a Azocar. “La verdad es que han ocurrido cosas raras que ya hemos denunciado: aquí por ejemplo se le dio la organización de un Plan Vacacional para los hijos de 15000 trabajadores a una empresa que no tenía ninguna experiencia en el rubro. Con los juguetes para nuestros hijos también ocurre algo extraño, porque el proveedor dice que no los envía por falta de pago y nosotros tenemos información de que los recursos estaban. Alguien se los quedó.
Y mucho más grave es la situación con el HCM, que viene incumpliendo el servicio y a pesar de eso se lo mantiene. Y en este caso hablamos de la salud de los trabajadores y nuestras familias. Llevamos en los últimos meses 80 muertos (entre trabajadores y familiares) por incumplimientos del servicio y a estos militares parece no preocuparlos en absoluto. Aún no han dado ninguna explicación.
La verdad aquí se ha formado un combo militar, encabezado por Tomás Schwab (presidente), José Ascanio (Talento Humano), Jesús Natera (Comercialización) y Gregorio Páez (Relaciones Institucionales) que están acabando con Sidor y tienen manejos administrativos muy poco transparentes, por eso es que hemos solicitado una Auditoría Pública. Y es por eso que se han ensañado tanto contra nosotros, porque estamos tocando sus intereses. Además el maltrato hacia los trabajadores y trabajadoras por parte de estos militares es permanente. En el caso de Gregorio Páez incluso tiene un expediente abierto por acoso sexual contra una trabajadora.
Los militares deben irse ya de Sidor. Lo que necesitamos son inversiones y transparencia
Azocar continúa diciendo “Mira, lo que nosotros queremos es que respeten nuestros derechos y volver a tener una empresa productiva de la que nos podamos sentir orgullosos, nosotros y todos los venezolanos. Escuchamos todos los días que se habla de terminar con el rentismo petrolero, pero aquí que tenemos una alternativa los militares la están acabando. Y eso es perfectamente demostrable. Hace cuatro años que los militares asumieron la gestión de Sidor y han sido los cuatro años con peor productividad en la historia de nuestra siderúrgica. Hoy sólo tenemos operativas unas pocas áreas. Y cuando aparecen algunos repuestos o insumos entonces nos paramos por la crisis energética. Y todos sabemos las consecuencias del fenómeno de El Niño, pero aquí se compraron dos Plantas Termoeléctricas justamente para afrontar estas situaciones, se invirtieron millones de dólares y hoy una ni siquiera está terminada de instalar y la otra está al 10% de su capacidad. ¿Quién da la cara por eso? ¿Quién paga por esa corrupción? Parece que aquí los únicos que pagamos somos los trabajadores mientras los militares, que no tienen idea de nada, nos destruyen, nos niegan nuestros beneficios y encima ahora nos persiguen y amedrentan. Es hora de que se vayan. No hay recuperación posible de Sidor con los militares, está demostrado”
“A nosotros nos duele de verdad esta empresa. De ella dependemos nosotros y nuestras familias. No somos como estos militares que están de paso, que si fallan en algo, mañana están en otro lado. Nosotros luchamos por la Nacionalización, nos la jugamos para recuperar la empresa en la Crisis Energética de 2010, hemos estado siempre dispuestos al diálogo. No queremos privatización, ni Argentinos, ni Yanquis ni Chinos. Lo que queremos es un plan serio para recuperar productivamente a Sidor y transparencia en el manejo de los recursos. Una Auditoría Pública para que paguen los que han destruido esta empresa.
Y no vamos a permitir que sigan jugando con nuestra empresa ni con nuestra subsistencia.
Si Maduro se dice “Hijo de Chávez” es hora que se la juegue con los trabajadores como él hizo, y no con los militares que nos están acabando.
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